По её словам, правительство переходит от административного контроля к сервисной модели, ориентированной на привлечение инвестиций и высококвалифицированных специалистов. Новый подход предполагает создание более открытой и гибкой среды для работы и проживания иностранных кадров.
В числе ключевых инструментов внедрение программы «Алтын виза», упрощение процедур признания квалификаций для специалистов в дефицитных и высокотехнологичных отраслях, а также полная цифровизация миграционных процессов по принципу «одного окна».